تأثیر فشارهای نهادی (اجباری، هنجاری و تقلیدی) و قابلیت های سازمانی بر پیاده سازی حسابداری مدیریت زیست محیطی[Persian Thesis]

کتایون شفیعی توچائی

شناسگر رکورد: ۱۶۰۵۰
رشته تحصیلی: حسابداری مدیریت
عنوان: تأثیر فشارهای نهادی (اجباری، هنجاری و تقلیدی) و قابلیت های سازمانی بر پیاده سازی حسابداری مدیریت زیست محیطی
نويسنده: کتایون شفیعی توچائی
استاد راهنما : دکتر رضوان حجازی
استاد مشاور: دکتر میرحسین موسوی
مقطع تحصیلی : کارشناسی ارشد
دانشگاه : خاتم
تاریخ دفاع : ‎۱۳۹۹
چکیده: هدف پژوهش: بررسی تأثیر فشارهای نهادی (اجباری، هنجاری و تقلیدی) و قابلیت های سازمانی بر پیاده سازی حسابداری مدیریت زیست محیطی. جامعه آماری و ابزار پژوهش: جامعه آماری این پژوهش را مدیران ارشد، مدیران مالی، حسابداران مدیریت، حسابرسان داخلی و مدیران منابع انسانی کسب و کارهای کوچک و متوسط پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران در سال ‎۱۳۹۹ تشکیل می دهند. با توجه به تعریف سازمان صنایع کوچک و شهرک های صنعتی، جامعه مورد نظر شامل ‎۵۷ شرکت گردید. ابزار گردآوری داده ها، پرسشنامه می باشد که شامل ‎۴۱ سؤال بوده و برگرفته از پژوهش های وانگ و همکاران (‎۲۰۱۹) و توان و یوشی (‎۲۰۱۰) می باشد. جهت تجزیه و تحلیل داده های توصیفی از نرم افزار SPSS و به منظور تجزیه و تحلیل داده های استنباطی و فرضیه های پژوهش از نرم افزار PLS استفاده گردید. نتایج و یافته های پژوهش: فشارهای نهادی بر پیاده سازی حسابداری مدیریت زیست محیطی تأثیر دارد اما، از زیر شاخص ها فقط فشار نهادی بر پیاده سازی حسابداری زیست محیطی تأثیر دارد و در فشارهای تقلیدی و هنجاری تأثیر معنادار خاصی دیده نمی شود. قابلیت های سازمانی بر پیاده سازی حسابداری مدیریت زیست محیطی تأثیر دارد و همچنین، دو زیر شاخص راهبرد کاهش هزینه و راهبرد نوآورانه نیز بر پیاده سازی مدیریت زیست محیطی تأثیر دارد. ولی، در مورد راهبرد ارزیابی کیفیت، تأثیر معنادار خاصی مشاهده نمی گردد. متغیرهای تعدیل کننده های حمایت مدیریت ارشد و منافع درک شده سازمانی هرکدام به ترتیب در فشارهای نهادی و قابلیت های سازمانی بر پیاده سازی مدیریت زیست محیطی تأثیر دارد.
Register Number Version Volume Part Reference Call Number lended Date Back Description
21619 1
Copyright 2025 by Payam Hannan co ltd. PayamLib.com