بررسی اولویت بندی عوامل بحرانی موفقیت بر بهره وری منابع انسانی در پروژه های صنعت ساخت [Persian Thesis]

محمدرضا یوسف تبار شفیعی

شناسگر رکورد: ۱۶۱۷۸
رشته تحصیلی: مدیریت پروژه و ساخت
عنوان: بررسی اولویت بندی عوامل بحرانی موفقیت بر بهره وری منابع انسانی در پروژه های صنعت ساخت
نويسنده: محمدرضا یوسف تبار شفیعی
استاد راهنما : دکتر محمد جعفری فشارکی
استاد مشاور: دکتر امیر فرجی
مقطع تحصیلی : کارشناسی ارشد
دانشگاه : خاتم
تاریخ دفاع : ۱۳۹۹
چکیده: از ا و ا او ی ان ، ه وری و د ت ارا ه در ساخت و مدیریت کارگاهی و منابع انسانی ا ا ر ی و آورده دن ت کارفرما و پیمانکاران ا ؛ ان ا ا ه وری در ز ن ی د ا راه ر ن ا اف ز و و ر در ساخت را ار ز . در د ه وری در ز و در ری، وی ا . بنابراین ، پروژه های ساختمانی ایران طی یک دهه گذشته هزینه و زمان بیش از حدی را متحمل شده اند . بررسی عوامل مؤثر بر بهره وری عمیق تر ، می تواند راهنمایی هایی را برای مدیران پروژه ساخت و ساز فراهم آورد تا از نیروی کار خود به نحو احسن استفاده کنند ، سیستمی را برای ایجاد انگیزه در نیروی کار و توسعه تعهد کارگران در جهت ارتقاء بهره وری ایجاد کنند. عامل حیاتی موفقیت عبارتی در برنامهریزی راهبردی است که عاملهای اصلی موفقیت را در سطوح مختلف سازمان در رسیدن به اهداف سازمان توصیف میکند. در واقع عوامل حیاتی موفقیت فاکتورهایی هستند که عدم حصولشان، منجر به شکست سازمان در رسیدن به اهداف کلی یا شکست در رسیدن به نتایج استراتژیهای سازمانی میگردد. تحقیق حاضر بر اساس نوع داده در زمره تحقیق کمی قرار میگیرد و از نظر هدف کاربردی و از نظر گردآوری دادهها از نوع توصیفی- پیمایشی میباشد که برای کسب اطلاع از وجود رابطه و میزان آن بین متغیرها انجام میپذیرد. در این تحقیق بالغ بر ‎۳۰۰ عدد فاکتور حیاتی موفقیت بررسی شد که در نهایت با ارایه مدل مفهومی به ‎۵ فاکتور اصلی و ‎۳۶ ریز فاکتور دست یافته است.
واژگان کلیدی: معماری
واژگان کلیدی: مدیریت پروژه و ساخت
واژگان کلیدی: ه وری منابع انسانی
واژگان کلیدی: پروژه های ساخت
واژگان کلیدی: افزایش بهره وری
واژگان کلیدی: عوامل حیاتی موفقیت
Register Number Part3 Version Volume Part Part2 Reference Call Number lended Date Back Description
22180 1
Copyright 2025 by Payam Hannan co ltd. PayamLib.com