اثر متقابل گرایش به کارآفرینی و مدیریت منابع انسانی با تاکید بر نوآوری دوسوتوانی و تاثیر آن بر عملکرد شرکت (حوزه مورد مطالعه شعب بانک پاسارگاد در تهران) [پايان نامه فارسي]
راشین محمدزاده بوانلو
| شناسگر رکورد: | ۱۵۷۹۱ |
| گرایش: | بازاریابی |
| رشته تحصیلی: | مدیریت بازرگانی |
| عنوان: | اثر متقابل گرایش به کارآفرینی و مدیریت منابع انسانی با تاکید بر نوآوری دوسوتوانی و تاثیر آن بر عملکرد شرکت (حوزه مورد مطالعه شعب بانک پاسارگاد در تهران) |
| نويسنده: | راشین محمدزاده بوانلو |
| استاد راهنما : | دکتر سیدرضا سیدجوادین |
| مقطع تحصیلی : | کارشناسی ارشد |
| دانشگاه : | خاتم |
| تاریخ دفاع : | ۱۳۹۷ |
| چکیده: | پیچیدگی و تغییر روز افزون، جهانی سازی نیاز مشتریان ورقابت شدید، شرایطی هستند که شرکتها امروزه با آن مواجه اند. بنابراین، توسعه محصول و خدمات و نوآوری برای بقا وموفقیت شرکت های خدماتی از جمله بانکها در این شرایط حیاتی است و شرکتها همواره در پی یافتن راه ها یی برای گریز از عدم اطمینان و رسیدن به شرایطی هستند که بتوانند آینده را پیش بینی کنند و برای آن تمهیدات لازم را بیاندیشند. لذا هدف اصلی این تحقیق اثر متقابل گرایش به کارآفرینی و مدیریت منابع انسانی با تاکید بر نوآوری دوسوتوانی و تاثیر آن بر عملکرد شرکت ( حوزه مورد مطالعه شعب بانک پاسارگاد در تهران ) میباشد. مدیریت منابع انسانی بعنوان مهمترین منبع هر سازمان با توجه به گرایش کارآفرینی و تقویت روحیه نوآوری باعث بهبود سازمان و عملکرد آن میشود. این تحقیق از نظر هدف کاربردی، از بعد میزان کنترل متغیرها توصیفی و از روش گردآوری دادهها پرسشنامه و جامعه آماری آن مدیران و معاونین کارکنان شعب بانک پاسارگاد شهر تهران می باشد. تعداد ۲۰۱ پرسشنامه بین مدیران شعبه و معاونین آنها توزیع شد. به منظور توصیف دادهها تحقیق از نرم افزار SPSS و برای آزمون فرضیات تحقیق از نرم افزار PLS مدل یابی معادلات ساختاری استفاده شده است. این پایان نامه دارای چهار فرضیه است که با توجه به تجزیه و تحلیل پرسشنامهها هر چهار فرضیه مورد تایید قرار گرفته شد که در پاراگراف زیر به اختصار توضیح داده شده است . یافتههای تحقیق حاکی از تاثیر مثبت و معنادار مدیریت منابع انسانی بر نوآوری دوسوتوانی، گرایش کارآفرینی بر نوآوری دوسوتوانی ،نوآوری دوسوتوانی بر عملکرد سازمان و مدیریت منابع انسانی بر گرایش کارآفرینی می باشد. |
| واژگان کلیدی: | مدیریت بازرگانی |
| واژگان کلیدی: | بازاریابی |
| واژگان کلیدی: | مدیریت منابع انسانی |
| واژگان کلیدی: | گرایش کارآفرینی |
| واژگان کلیدی: | نوآوری دوسوتوانی |
| واژگان کلیدی: | عملکرد سازمان |
| شماره ثبت | جزء | نسخه | جلد | بخش | قسمت | مرجع | شماره بازیابی | در دست امانت | تاریخ بازگشت | ملاحظات | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 221521 | 1 | ||||||||||
| 221522 | 2 |
جهت ثبت نظر با حساب کاربری تان وارد شوید