اولویت بندی موارد آزمون در آزمون بازگشت با استفاده از نمودارهای فعالیت و توالی

هانیه السادات نوربخش

ارزیابی آزمون های فلیکی و بررسی ارتباط آن با برنامه های قطعی و غیر قطعی در جهت کاهش رفتار فلیکی آزمون

سید علی علوی زاده

ﺍﺳﺘﻔﺎﺩﻩ ﺍﺯ ﻣﺪﻝ RAG ﺑﺮای ﻃﺮﺍحی ﺩﺳﺘیﺎﺭ ﻫﻮﺷﻤﻨﺪ ﭘﺮﺳﺶ ﻭ ﭘﺎﺳﺦ ﺑﺎ کﺎﺭﺑﺮﺩ ﺧﺎﺹ

ﺮﻫﺎم ﺣﺴﺎﺑﯽ

شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر رفتار سبز کارکنان ( مورد مطالعه: سازمان آموزش و پرورش شهرستان شهریار )

سجاد نعمتی حسن کیاده

بررسی تأثیر رهبری معنوی و رهبری اخلاقی بر عملکرد وظیفه ای، رفتارهای اشتراک گذاری دانش و رفتارهای نوآورانه کارکنان (موردمطالعه: اداره کل گمرک تهران)

محمود براتی دهقی